5월 6일 임시공휴일에 휴무를 알려드립니다.

서울시 직장맘지원센터 / 직장맘 고충상담 전용콜

전일 휴무합니다.

5월 9일(월)부터 정상근무합니다.

2016년 5월 찾아오는 노동법률 교육 안내

1년 미만 근로자도 연차휴가가 발생하는지?

만약 연차휴가를 사용 못했을 경우 바로 수당으로 받을 수 있는지?

아르바이트생은 퇴직금을 받을 수 없는지?

위와 비슷한 고민을 하는 분들을 대상으로 5월 23일에 무료 노동법률 교육을 진행합니다.

○ 신청대상 : 서울시민 (거주지가 서울이 아니더라도, 직장이 서울이면 신청 가능)

○ 신청기간 : 2016. 5월 10일 ~ 5월 23일

○ 교육시간 : 2016. 5월 23일(월)  19:30 ~21:00

○ 신청방법 : 홈페이지 메인 화면 우측 교육신청 또는 여기 클릭

○ 교육장소 : 서울시직장맘 지원센터 교육장 (서울시 광진구 아차산로 30길 36)

※ 기타 노동법률 교육은 공지사항 111번 글을 참고해 주세요.

2016년 부모커뮤니티활성화 지원사업 선정결과 

2016년 부모커뮤니티 활성화 지원사업 선정결과를 다음과 같이 알려드립니다.

2016. 3. 31.

서울특별시장

○ 결과발표 일자 : 2016. 3. 31.

○ 선정모임 명단 : 자치구별 138건, 직장부모커뮤니티 19건 총 157건(아래 참조)

○ 선정자 오리엔테이션 안내

[직장부모 커뮤니티]

– 일 시 : 2016. 4. 9(토) 10:00~12:30

– 장 소 : 서울시직장맘지원센터 3층 제1강의실

– 대 상 : 직장부모 커뮤니티 19개 모임 대표제안자

※ 모임 별 최소 1명 필히 참석(대표제안자 참석 불가 시 실무자 및 회원 대리참석)

– 내 용 : 협약 체결, 컨설팅 추진방향 및 회계 실무 교육 등

– 문의사항 : 서울시 직장맘지원센터 332-7171, workingmom@hanmail.net

-자세한 사항: 서울시청 홈페이지 공지

http://spp.seoul.go.kr/main/news/news_notice.jsp?search_boardId=6349&act=VIEW&boardId=6349

2016년 4월 찾아오는 노동법률 교육 안내

출산전후휴가기간에는 주말이 포함되는 것인지?

사업주가 출산전후휴가 신청을 거부할 수 있는 것인지?

연차휴가를 쓴 다음에 바로 출산전후휴가를 갈 수 있는 것인지?

위와 비슷한 고민을 하는 분들을 대상으로 4월 25일에 무료 노동법률 교육을 진행합니다.

○ 신청대상 : 임신, 출산, 육아기에 있는 근로자

○ 신청기간 : 2016. 4월 10일 ~ 4월 25일

○ 교육시간 : 2016. 4월 25일 월요일 저녁 7시 30분부터 9시까지

○ 신청방법 : 홈페이지 메인 화면 우측 교육신청 또는 여기 클릭

○ 교육장소 : 서울시직장맘 지원센터 교육장 (서울시 광진구 아차산로 30길 36)

※ 기타 노동법률 교육은 공지사항 111번 글을 참고해 주세요.

2016년 무료 노동법률 교육 안내

서울시직장맘지원센터에서는 여성근로자들의 역량 강화를 위하여 다양하고 알찬 주제로 노동법률 교육을 진행합니다. 직장맘들은 마을 단위, 직장단위 등 15인 이상이 모여 신청하시면 되고, 사업주 및 인사담당자들도 15인 이상이 함께 신청하시면 센터 상근 노무사가 직접 찾아가서 무료 노동법률 교육을 진행합니다. 또한 퇴근 이후 저녁시간을 이용하여 직장맘 대상의 찾아오는 노동법률 교육도 정기적으로 진행합니다.

 1. 찾아가는 노동법률 교육 : 15인 이상의 근로자 또는 사업주가 모여서 신청하면 노무사가 찾아가서 교육

• 신청대상 :
  – 서울지역 내, 15인 이상의 직장맘(예비 직장맘, 경력단절여성 포함)
  – 서울지역 내, 15인 이상의 사업주(사업경영담당자, 인사노무관리자 포함)
• 교육주제 : 아래의 항목 중에서 교육받길 희망하는 강좌 선택

• 신청기간 : 2016. 3월 ~ 11월 기간 중 상시
• 교육장소 : 서울 지역 내, 교육 신청자가 원하는 장소
• 교육기간 : 2016. 3월 ~ 6월, 9월 ~ 11월(대상별 각 6회)
• 신청방법 : 홈페이지 메인 화면 우측 교육신청 또는 여기 클릭

 2. 찾아오는 노동법률 교육 : 1인 이라도 원하는 수업을 선택하여 들을 수 있는 찾아오는 교육

• 신청대상 : 서울시 전체 직장맘(예비 직장맘, 경력단절여성 포함)
• 교육주제 : 아래의 항목 중에서 교육받길 희망하는 강좌 선택
  

  -출산휴가, 육아휴직 똑똑하게 사용하기(상·하반기 각 1회)   -직장맘이 알아야할 노동상식 Talk Talk(상·하반기 각 1회) -(기획강좌) 노동법의 시작과 끝 : 채용에서 퇴직까지의 노동법(4인 4주제로 진행) -(특강) 여성노동상담의 기초, 상담자의 자세(1회) -(특강) 직장 내 성희롱 대처를 위한 ABC(1회)

   

• 신청기간 : 2016. 3월 ~ 11월 기간 중 상시
• 교육기간 : 2016. 4월 ~ 6월, 9월 ~ 11월
• 교육일시 : 매월 넷째 주 월요일 저녁 7시 30분(기획강좌 일시는 별도 공지)
• 신청방법 : 홈페이지 메인 화면 우측 교육신청 또는 여기 클릭
• 교육장소 : 서울시직장맘지원센터 교육실

문의 : ☏ 02-335-0101 또는 (다산콜) 120번의 내선번호 5번

[지하철역 찾아가는 현장 상담]
-가산디지털단지역, 사당역, 건대입구역, 당산역-

서울시직장맘지원센터에서는 매월 4개 지하철 역(가산디지털단지역, 사당역, 건대입구역, 당산역)에서
“찾아가는 현장상담”을 진행하고 있습니다.
(※ 추후 매월 4개역에서 6개역으로 확대될 예정입니다.)

지난 해 12월부터 올해 2월까지는 추위로 인해 현장상담이 중지되었으나, 3월부터 다시 진행됩니다.

<사진자료 : 2015년 11월 가산디지털단지역 현장 상담>

“찾아가는 현장상담”에서는 본 센터 상근 노무사들이 출산전후휴가, 육아휴직 등 모성보호 관련 상담과
연차휴가, 실업급여 등 노동권 상담을 진행하며, 그 외에도 보육정보 등 관련 연계정보도 함께 제공받으실 수
있습니다.

찾아가는 현장상담 일정은 다음과 같습니다.

찾아가는 지하철 현장상담에 많은 관심과 참여 바랍니다.

★ 문의 : 02-335-0101 또는 다산콜센터(120번의 내선번호 5번)

안녕하세요? 서울시직장맘지원센터입니다.

2016년 직장부모커뮤니티 활성화 지원사업이 공모중입니다.

올해부터는 전체 사업 센터에서 공모하여 사업비를 교부하는 방식이 아닌,

서울시에서 일괄 공모 후 사업비를 교부하는 방식으로 바뀌었습니다.

행정상의 절차는 바뀌었으나 기존에 선정심사, 오리엔테이션 , 협약서 작성, 커뮤니티별 컨설팅이나 리더십 교육, 간담회는 직장맘지원센터에서 진행할 예정입니다.

커뮤니티 선정 심사는 2016.3.12.(토) 오전 10시부터 13시까지 센터에서 진행 예정이오니

참고하시기 바랍니다.(관련 일정사항은 커뮤니티 제안자 개별 통보 예정)

※ 문의사항이 있으시면 서울시 직장맘지원센터(02-332-7171)로  문의주시면 성심껏 답변해 드리겠습니다.

서울특별시공고 제2016-390호

서울시에서는 가족과 지역사회를 연계하여 지역 내 자녀의 양육문제를 해결하고 보다 나은 양육환경 조성, 올바른 부모역할 등을 실현하기 위한 부모들의 주도적인 모임 및 활동을 지원하고자 2016년 부모커뮤니티 활성화 지원사업을 다음과 같이 공모하오니 관심 있는 주민 및 단체의 많은 참여를 바랍니다.

? 부모커뮤니티 지원사업 개요

1. 사업기간 : 2016. 4. ~ 2016. 10.
2. 지원건수 : 150개 내외 모임
3. 보 조 금 : 모임별 200만원 이내 지원
4. 지원분야 : 부모교육, 자녀교육, 건강증진, 문화프로그램, 지역봉사
5. 지원대상 : 부모커뮤니티, 직장부모커뮤니티 등 3명 이상의 주민모임 및 단체(비영리단체, 비영리법인, 협동조합, (예비)사회적기업)
○ 성별, 연령에 제한은 없으며 직계가족은 다수이더라도 1인으로 봄
○ 대표제안자를 포함 서울시에 거주하거나 생활권(직장, 학교 등)이
서울이면 참여가능
○ 외국인등록증이 있는 외국인도 참여가능

※ 지원제외 : 3년 지원일몰제에 의해 지원종료된 부모커뮤니티 모임(단체)

6. 사업유형 예시

? 제안서 접수

1. 접수방법 : 서울시 마을공동체종합지원센터(www.seoulmaeul.org) 홈페이지
회원가입 후 제출

2. 제출서류 : 사업제안서(붙임1)

3. 접수기간 : 2016. 2. 22(월) ~ 3. 7(월) 18:00

4. 제안서 작성 시 유의사항(예산계획시)
○ 개인별 준비하는 재료비 및 프로그램 단복구매 등은 전액 자부담
○ 대표제안자 3인의 경우 활동비를 지급받을 수 없으나 업무진행비 항목 내에 대표제안자 여비(보조금 총액의 5% 이내) 사용 가능
○ 단체운영비(장기임차료, 상근인건비 등) 및 자본적 경비(시설비 등) 제외
○ 심사선정 시 자부담사업비 부담률을 반영(최저비율 규정은 없음)
○ 선정결과 보조금 삭감을 조건으로 선정된 경우, 삭감된 보조금과 동일한 비율로 자부담사업비 조정가능
○ 자부담사업비는 협약체결 이전까지 현금으로 확보하여 자부담 전용통장에 입금하여야 하며, 보조금과 동일하게 집행정산하여야 함
※ 사전 컨설팅 실시
– 대 상 : 지원사업에 대한 이해가 부족하거나 신청에 어려움이 있는 모임 신청자
– 신청 및 상담기간 : ‘16. 2. 22(월) ~ 3. 3(목)
– 신청방법 : 서울시 마을공동체종합지원센터 홈페이지 로그인 ➜ 찾아가는 마을상담
– 상담내용 : 모임이 계획하고 있는 마을사업에 대한 상담, 마을공동체사업 및 제안서류 작성 안내 등 제안서류 작성 안내

? 제안사업 심사․선정

1. 심사일정 : 2016. 3월 중

2. 심사기준 : 사업필요성 및 공익성, 사업현실성, 주민참여도, 예산현실성, 민관파트너십 등

3. 심사방법

○ 1단계 : 주민참여심사 (‘16. 3. 12(토) ~ 3. 18(금))
– 심사방법
․ 제안주민이 자치구별 집단 모임을 통해 제안 설명을 하고, 제안자 간 심사점수와 심사위원의 점수를 합산하여 고순위자부터
순위 결정
․ 1모임 2인 참여로 발표와 심사를 별도 진행(발표자1인, 심사자1인)
☞ 심사일정은 거주지 자치구에서 개별통지하며, 불참 시 선정에서 제외됨
(직장부모커뮤니티는 서울시 직장맘지원센터에서 별도 심사)

○ 2단계 : 보조금심의위원회 심사(‘16. 3. 25(금) 예정)
– 심사방법 : 1단계 심사결과를 참고하여 지원모임 최종선정 및 지원금액 결정

○ 우대사항
– 직장부모커뮤니티 및 아버지 모임 우선 선정
– ‘15년 활동모임 중 최종평가 시 ‘연속지원 대상 모임’으로 평가된 모임 우대
– 신규모임 신청 시 우대
– 자부담 사업비율이 높을 경우 우대

○ 지원제외
– 단체의 자체 고유사업에 치중하였다고 판단되는 경우
– 시립시설이 신청한 사업
– 국․영․수 등 학습 위주의 프로그램
– 부모커뮤니티의 취지와 무관한 사업
– 사업의 효과를 기대하기 어려운 경우
– 사업 추진에 대한 의지는 있으나 사업 내용이 부실하고 행정 수행능력이 의심되는 경우
– 현재 동일 사업내용으로 공적자금 지원을 받고 있는 경우
– 3년 지원일몰제에 의해 지원 종료된 부모커뮤니티 모임(단체)

4. 선정결과 발표 : ‘16. 3. 31(금), 홈페이지 게시 및 개별 통보
– 홈페이지 : 서울시(www.seoul.go.kr), 여성가족정책실(http://woman.seoul.go.kr/),
서울시 마을공동체종합지원센터(www.seoulmaeul.org)

? 사업협약 및 보조금교부 : ‘16. 4. 14(목) ~ 4. 29(금)

? 유의사항
○ 시로부터 지원을 받은 후 사업 추진이 미진하거나 사업완료가 불가능하다고 인정될 경우 보조금 환수
○ 보조금 지원이 결정된 후 구체적인 지출 및 정산방법 등은 ‘마을공동체지원사업 비목별 예산편성 및 집행 기준(붙임2)’을
따라야 함
○ 사업제안서 등에 허위의 사실을 기재한 경우 선정 또는 협약이 취소될 수 있음
○ ‘부모커뮤니티 활성화 지원사업’ 관련 각종 정보 및 서식은 본 공고 및 서울시 마을공동체종합지원센터(www.seoulmaeul.org)의
알림마당을 참고

※ 문의사항이 있으시면 서울시 마을공동체종합지원센터(02-385-2642)나 서울시 여성정책담당관 양윤영 주무관(02-2133-5024)에게 문의주시면 성심껏 답변해 드리겠습니다.

서울특별시직장맘지원센터 채용 2016-002호

서울시직장맘지원센터 홍보담당 채용 공고문

서울시직장맘지원센터에서는 다음과 같이 직원을 채용하고자 하오니, 열정적이고 역량있는 많은 분들의 지원 부탁드립니다.

1. 모집 직종 및 지원자격

가. 자격요건 : 해당업무 관련 실무 1년이상

나. 경력 : 1년이상

다. 모집인원 : 1명

라. 담당업무 : 센터 전반 홍보 실무/ 기타 센터에서 지정하는 업무

마. 모집연령 : 제한 없음

바. 근무형태 : 2016.3.1~2018.12.31(법인 재위탁시 계속근무 가능)

2. 근무조건

가. 주 40시간 근무(주5일)

나. 센터 사정에 의하여 연장근로 및 휴일근로 있을 수 있음

근로기준법에 따라 연장근로에 따른 수당지급, 휴일근로에 대한 대체휴가 부여

다. 급여 : 서울시 위탁기관 호봉표 기준으로 책정

라. 근무기간 : 2016. 3. 1.~ 2018. 12. 31(법인재위탁 시 계속 근무 가능)

※ 서울시직장맘지원센터

○ 서울시직장맘지원센터는 일하는 여성의 노동복지서비스의 원스톱 종합지원 서비스 제공

– 직장맘 3고충 해소 종합 지원 사업

: 직장맘 3고충(직장, 가족관계, 개인적 고충) 종합상담·원스톱 연계서비스

: 직장맘 3고충 예방서비스

: 직장맘 고충처리 전용콜서비스

– 직장맘 역량강화 교육 사업

– 직장부모 커뮤니티 지원 사업

– 직장맘 지원 생태계 조성사업

– 일가정양립 사회환경 조성을 위한 홍보사업

* 홈페이지 : workingmom.or.kr / 블로그 / 페이스북 등

3. 제출서류(공통)

가. 응시원서 및 자기소개서(첨부파일) 1부 : 사진부착

나. 직원 채용관련 개인정보 수집·이용 동의서

다. 최종학력 졸업증명서 1부

라. 기타 관련 자격증 사본(해당자에 한함)

마. 경력증명서(해당자에 한함)

4. 전형방법

가. 1차 서류전형 : 방문 및 우편접수 (2016. 2.19.(금) 18:00 까지 도착분 유효)

※ 제출처 : 우편번호(05072) 서울시 광진구 아차산로 30길 36 1층

나. 2차 면접(서류합격자에 한하여 개별통보)

5. 전형일정

가. 서류접수 : 2016.02.15.(월) – 2016.02.19.(금) 18시

나. 서류합격자발표 : 2016. 2. 22.(월) 개별통보

다. 면접일시 : 2016. 2. 24.(수) 10시

라. 면접합격자 발표 : 2016. 2. 25.(목) 10시 개별통보

6. 문 의 : 02-332-7171

7. 기타

가. 제출된 서류는 일절 반환하지 않음

나. 면접 후 적임자가 없을 시 채용하지 않을 수 있음

다. 필히 지정양식으로 접수 (지정양식 아니면 접수 불가)

라. 지원서 기재 내용이 허위 또는 조작된 것으로 판명될 경우 합격을 취소함

[서울시 직장맘 종합상담사례집2] 배포 완료 안내

서울시 직장맘 종합상담사례집2 발간 안내

[서울시 직장맘 종합상담사례집2]는

임신, 출산, 육아 과정에서 여러 어려움을 겪는 직장맘들의 생생한 고충은 물론,

다른 사례집에서는 보기 어려운 구체적인 상담내용과 대응과정을 자세히 담아,

비슷한 고민거리를 안고 있는 직장맘들이 고충에 대응할 때 사전에 참고할 수 있도록 제작하였습니다.

[서울시 직장맘 종합상담사례집2]은 이메일(workingmom@hanmail.net)로 신청하시면

선착순으로 2016년 1월 중 착불로 받아보실 수 있고,

PDF 형식의 원문 파일은 센터 홈페이지 → 다운로드 자료실에서 내려 받으실 수 있습니다. 바로가기

직장맘, 직장대디분들의 많은 활용 부탁드립니다.^^