[11월 활동 모아보기]

서울특별시 동부권직장맘지원센터의 일·생활균형을 위한 다양한 활동을 소개합니다!

✨ 11월 활동알리미 ✨

1️⃣ 플랫폼 직장맘·대디 역량강화교육
🛵“배달라이더께 케이크가 도착했습니다!”🍰🎂
11/22, 배달라이더와 가족이 함께하는 케이크 만들기를 진행했습니다.
아이들과 오손도손 시간을 보내며 자연스럽게 소통하고 유대감을 쌓는 힐링 프로그램으로 진행되었어요.
사각지대에 놓여 있는 플랫폼 종사자분들의 워라밸 실현에 도움이 되었길 바랍니다!

2️⃣ 법률사무소SK와 MOU 체결
✨11/7, 성평등노동인권지원단 소속 송강 변호사가 대표로 있는 법률사무소SK와 MOU를 맺었습니다.
앞으로 직장맘·대디 교육, 법률 자문, 워라밸 문화 확산 등 다양한 협력사업을 추진할 예정입니다.😊

3️⃣ 2025년 성평등노동인권지원단 회의
✅“다각도의 지원방안 모색키로”
10/30 회의에서 2025년 사업 평가 및 방향을 논의했습니다.
상담 증가 등 현장의 부담을 함께 해결하고, 지역 특색을 살린 사업을 적극 추진하기로 했습니다.👏👏

4️⃣ 노동법률 런치교육
🍱“이거 물어봐도 돼요?”
현장에서 가장 많이 나오는 모·부성보호제도 질문 TOP10!
11/6, 11/11 총 2회 진행된 점심시간 온라인 교육에서는 임신·출산·육아기 제도를 실제 사례 중심으로 쉽게 안내했습니다.
각자의 자리에서 ‘두 마리 토끼 런치타임’을 즐겼습니다 🙂

5️⃣ 이달의 상담사례
Q. “난임치료휴가 청구사유가 확대되었다고 들었어요. 뭐가 바뀐 건가요?”
👉 자세한 답변은 홈페이지 ‘이달의 상담사례’에서 확인하세요!

6️⃣ 고용노동부 간담회
📢“모·부성보호제도 사용 활성화 방안 함께 모색키로”
10/31, 고용노동부와 간담회를 진행했습니다.
제도 미흡 부분 개선, 변화하는 법·제도의 현장 안착, 온·오프라인 캠페인 협력 등을 논의하며 모·부성보호제도 활성화를 위한 공동 노력을 이어가기로 하였습니다.🤝

12월에도 직장맘·대디와 함께 더 든든한 워라밸을 만들어가겠습니다 💛

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