10월 7일 새싹어린이집 <찾아가는 부모교육>이 성인지감수성 향상을 주제로 진행되었습니다.
강사로 나선 김지희 서울특별시 동부권직장맘지원센터장은 “여성다움, 남성다움 같이 성역할에 대한 고정관념이 클수록 서로가 불편한 상황을 만듭니다. 그러나 살면서 겪는 성별 차이로 인한 불편한 상황에 대해 감수성을 높이면 함께 행복한 삶을 만들 수 있습니다”라면서 열린 마음으로 소통하고 공감할 것을 강조하며 마무리하였습니다.
참석한 부모님들은 “소통과 공감을 다시 배워보고 싶어요” “성인지감수성이란 단어의 의미와 앞으로 아이들을 어떻게 키워야 되는지, 방향을 제시해주어 좋았습니다. 소통할 수 있는 엄마가 되도록 노력하겠습니다.” “아이들 키우면서 선입견 갖지 않고 잘 키우도록 하겠습니다.” 등의 소감을 남겨주셨습니다.
글 엄경애 기획협력팀
현재 남편이 중국에 장기출장으로 나가있는 상태인데…
너무너무 힘들어하고 우울해합니다. 그래서 한두어달정도 정말 돌봄이 필요한 상태인데…
가족돌봄휴직이 꼭 사고,질병,노령 이 세가지안에 충족되어야하는건가요?
진단서를 제출해야하나요?
회사에 배우자 해외근무시 휴직이 없어서 ㅠㅠ
답변바랍니다.
오늘 방문상담 친절히 잘 해주셔서 너무너무 감사했어요. 많은 도움이 되었어요.
사직서를 회사에 보내기 전에 한번만 더 확인 좀 부탁드리고자 다시 한번 상담 요청드려요. (근데 파일첨부가 안 되네요??ㅜㅜ 그냥 복사 붙여넣기 할게요)
사직서
소속: ㈜보석관광
성명: 오지희
근무기간: 2017년 7월 17일 ~ 2019년 11월 30일
퇴직사유: 육아로 인한 퇴사
2019년 10월 21일
오지희
(별첨)
1. 퇴직금 산정
월급 1,666,666원
퇴직금은 계속근로기간 1년에 대하여 30일분 이상의 평균임금을 퇴직금으로 퇴직 근로자에게 지급(퇴직급여보장법 제8조 제1항)하여야 하나 평균임금보다 [통상임금]이 더 높아 통상임금으로 계산하여야 합니다(근로기준법 제2조 제22항).
* 통상시급
1,666,666 / 209 = 7,975원
* 통상임금(1일)
7,975 * 8(시간) = 63,800원
* 퇴직금
63,800원 * 30(일) * 867(근속일수) / 365 = 4,546,405원
2. 연차유급휴가일수
(1) 2017. 7. 17. ~ 2018. 6. 16. = 연차유급휴가 11일 발생
(2) 2017. 7. 17. ~ 2018. 7. 16. = 연차유급휴가 15일 발생
(3) 2018. 7. 17. ~ 2019. 7. 16. = 연차유급휴가 15일 발생 (육아휴직 기간이라도 출근한 것으로 보아 연차유급휴가가 발생합니다)
41일의 연차유급휴가 중 4일을 사용한 나머지 37일의 연차유급휴가는 미사용연차유급휴가수당으로 지급하여야 합니다.
* 1일의 통상임금 = 63,800원
* 37일에 해당하는 미사용연차유급휴가수당 = 63,800 * 37 = 2,360,600원
3. 퇴직금 및 미사용연차유급휴가수당의 합
4,546,405원 + 2,360,600원 = 6,907,005원
– 사직서 밑에 내용은 노무사님께서 써주신 내용 복사한거예요.
이렇게 우편이랑 이메일로 회사에 보내면 되겠죠? 그리고 사직서에 싸인 꼭 해야 한다고 들었는데 이메일로 보낼 경우에는 꼭 사인하지 않아도 되나요?
아, 오늘 국민신문고에서도 같은 질문의 답변을 받았는데요, 거기서 보내준 내용을 그대로 복사하면:
2. 귀하께서는 ‘퇴직금 및 연차미사용수당’에 대하여 질의한 것으로 판단되며, 답변은 아래와 같습니다.
가. 수습 사용 중에 있는 자로서 수습 사용한 날부터 3개월 이내인 사람에 대해서는 최저임금의 90/100을 적용할 수 있으나, 1년 미만의 기간을 정하여 근로계약을 체결한 자는 최저임금의 100%를 적용하여야 합니다(최저임금법 제5조 제2항 및 동법 시행령 제3조).
나. 따라서 귀 질의만으로는 구체적인 사실관계를 알 수 없어 명확한 답변은 곤란하나, 수습기간 중에는 최저임금의 90%를 적용할 수 있으므로 2017년 최저시급은 6,470원이며 주 40시간 적용 사업장일 경우 월 1,352,230원의 90%인 1,217,007원 이상을 지급할 수 있을 것으로 사료됩니다.
다. 2018년 최저시급은 7,530원이며, 주 40시간 적용사업장일 경우 월 1,573,770원 이상을 지급하여야 합니다.
– 귀하의 질의내용만으로 정확한 답변은 곤란하나, 귀하의 연봉이 20,000,000원이고 이를 12개월로 나누어 월 1,666,670원으로 지급받았을 경우라면 최저임금 이상을 지급받은 것으로 사료됩니다.(단, 연장, 휴일근로 등 사실관계 배제)
라. 귀하의 질의내용만으로는 귀하께서 출산전후휴가 개시 전 지급받은 임금과 연차미사용수당을 알 수 없어 정확한 퇴직금 산정이 불가하나,
– 귀하의 출산전후휴가 개시 전 임금을 1,666,670원으로 가정할 경우 2019.12.1.자로 퇴사할 경우 퇴직금은 3,915,407원이며, 2020.1.1.자로 퇴사할 경우 퇴직금은 4,011,324원으로 산정됩니다.(단, 연차미사용수당 3/12 미산입)
마. 이전 질의에 답변드린 바와 같이 귀하의 사업장이 5인 이상이라는 가정 하에 귀하
의 입사일로부터 산정한 연차휴가 발생일수는 41일이며, 이 중 귀하가 4개만 사용하였을 경우라면 37개를 미사용수당으로 지급받을 수 있을 것으로 사료됩니다.
– 통상시급1,666,670원 /209시간=7,974원, 7,974원 *8시간 * 37일 = 2,360,451원
* 단, 적법한 연차대체를 하였을 경우 연차발생일수는 달라질 수 있음
이렇게 되어 있어요. 제가 드리고 싶은 질문은 통상임금이 평균임금보다 더 높으면 무조건 통상임금 기준인건가요?
[헤럴드경제=최원혁 기자] 서울 성동구(구청장 정원오)는 관내 초등돌봄기관 정보를 한눈에 볼 수 있는 ‘우리동네 초등돌봄지도’ 를 제작·보급한다고 30일 밝혔다.
우리동네 초등돌봄지도는 구에서 추진하고 있는 초등돌봄사업 안내와 초등돌봄기관별 설명 및 전화번호 안내, 동별로 돌봄기관의 위치를 표기했다.
구가 올초 부터 직접 설치·운영하고 있는 초등돌봄센터 ‘아이꿈누리터’ 7개소를 비롯해 지역아동센터 11개소, 초등학교에서 운영 중인 초등돌봄교실 21개소, 방과후 어린이집, 청소년 방과후 아카데미 등 관내 방과 후 돌봄서비스를 제공하는 모든 기관의 정보를 실었다. 초등학교 자녀를 둔 학부모는 이러한 돌봄정보를 한번에 찾아보고 아동의 나이와 상황에 따라 맞춤형 돌봄서비스를 선택할 수 있게 된다.
이번 지도 제작은 아이꿈누리터 등 초등돌봄기관 실무자들이 직접 참여해 정보수합 및 의견제시를 했고 성동광진교육지원청과도 활용계획을 협의 하는 등 민·관·학이 함께 협력했다.
돌봄지도는 관내 초등학교 21개교 1~2학년 재학생과 2020년 초등학교 신입생이 되는 잠재적 예비 수요자인 어린이집, 유치원 7세반 아동 배부 및 동 주민 센터, 도서관 등 주민이용시설에 상시 비치할 계획이다.
자세한 정보는 성동구 초등돌봄포털을 통해 확인할 수 있다. 초등돌봄기관별 모집대상, 운영시간, 비용에 대한 정보와 더불어 돌봄소식, 초등프로그램 소개 등 이용자 뿐 아니라 기관 간 정보 공유, 의견 교류도 가능하다.
정원오 성동구청장은 “앞으로도 수요자 중심의 맞춤형 초등돌봄정보를 제공하기 위한 온·오프라인 돌봄 정보망을 체계적으로 운영해 틈새없이 촘촘한 초등돌봄체계를 구축하겠다” 고 말했다.
choigo@heraldcorp.com
회사에서 육아휴직을 쓰려고 하는 사람 자체가 처음입니다.
어떻게 시작해야될지를 몰라서 도움 요청드립니다.ㅠㅠ
