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퇴직금 문의

선생님 안녕하세요 이번 3월 말일에 퇴사하는 직장인 입니다 치과에서 근무를 하고 있고요 2017년6월 근무를 시작 2020년 10월부터 2021년 6월달까지 육아휴직을 했습니다 이후 복직하여 근무 하였습니다 제가 복직 이후는 주3회 시간당 15000원 시급을 받았습니다 이유는 육아로 인해서 였습니다 당연히 회사에게도 육아로 풀 타임은 어렵다고 말씀 드렸습니다 휴직전에는 월 급여 195만원 정도 받았고요 제가 궁금한건 퇴직금 계산이 궁금해서요 저는 육아휴직 전과 이후 급여가 달라서 그럼 저 같은 경우 퇴직금 계산이 육아휴직전 3개월로 계산이 되는건가요~? 답변 남겨 주시면 감사하겠습니다~

114주년 세계여성의날 기념 권수정 서울시의원 감사패 전달식

지난 3월 3일(목) 114주년 세계여성의날을 맞아 '권수정 서울시의원 감사패 전달식'이 있었습니다.

 

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서울시직장맘지원센터(동부권, 서남권, 서북권)가 주최한 전달식에서는 “성평등 노동실현, 직장맘이 행복한 사회 건설”

위해 그간 보건복지위원으로 서울시직장맘지원센터에 애정과 깊은 관심을 가지고 지원을 아끼지 않은 권수정 서울시의원에게

감사한 마음을 전달하였습니다.

 

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앞으로도 우리센터는 여성의 노동권, 모부성보호를 통해 일하는 여성이 행복한 사회를 만들기 위해 앞장서겠습니다.

 

감사합니다.

 

글 기획협력팀장

육아휴직 중 연봉계약 관련

안녕하세요, 올해 1월 육아휴직 사용중인 직장맘입니다. 작년 8월 아이를 출산하고 출산휴가 3개월 및 개인 연차 소진 등으로 올해부터 육아휴직에 들어가게되었는데, 올해 연봉협상 과정에서 불평등한 연봉 인상률을 적용받게 되어 이에대한 고용노동부 신고 및 중개? 등 무언가 조취가 가능한지 문의 드립니다. 작년한해 근무로 회사 규정에 따라 평가 등급을 받았으며, 평가 등급에 따른 연봉 인상률이 적용되어야 하는데 현재 받은 계약서상으로는 25% 삭감된 인상률을 적용받게 되었습니다. (ex. 기본인상률이 4%일 경우 3%가 적용된 사항) 연봉 인상률의 경우 직책보임자 기준 임의 조정은 가능하나, 특별히 조정받아야 하는 사항이 없음에도 조정받게 된 사항이고 현재 인사팀에 이의제기는 신청한 상태입니다. 계산상 출산휴가가 사용된 기간만큼의 인상률을 조정받은듯 한데, 불평등한 조정사항으로 출산휴가에 따른 불이익으로 생각됩니다. 혹시 이런 상태에서 제가 취할 수 있는 조취가 있는지 알고 싶습니다.

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서울특별시동부권직장맘지원센터 
공인노무사 무료상담 02-335-0101 workingmom@hanmail.net 
05072 서울시 광진구 아차산로 30길 36(자양동 9-13) 1층

영화 커뮤니티<비타민>, 첫 모임

어제의 청춘이 오늘의 청춘에게 보내는 안부

 

3월 16일, 영화 커뮤니티<비타민>이 2022년 활동을 시작했습니다. 처음 만남의 어색함은 찰나일 뿐, 각자의 소지품을 이용한 자기소개를 하며 분위기는 봄날 햇살처럼 따뜻해졌습니다.

 

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영화 커뮤니티<비타민>은 성수역 인근 직장맘 모임으로 22년 센터와 처음 함께 하게 되었는데요, 평일 저녁 함께모여 다양한 주제의 영화로 폭넓게 감상활동을 전개해 나갈 예정입니다.

 

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[이미지 출처_다음영화]

 

이번 3월 영화는 ‘미싱타는 여자들’ 이였습니다. 봉준호 감독의 극찬을 받아 더욱 궁금했던 영화인데요, 영화 내내 1970년대 평화 시장에서 미싱사로 일하며 노동 운동에 앞장섰던 여성 노동자들의 이야기가 담담하게 펼쳐집니다. 평화 시장 노동 운동이라고 하며 ‘전태일 열사’만을 기억하고 떠올리지만 그에 못지않게 치열했던 여성 노동자의 외침과 운동가로서의 그들의 존재를 영화는 여과 없이 생생하게 보여주네요.

 

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영화가 끝나고 나서도 먹먹해지는 마음과 눈물로 한동안 말을 나누지 못했는데요, 살짝 마음을 추스르고 영화를 보고 난 후의 느낌과 생각을 함께 공유했습니다.

 

영화가 너무 무겁지 않게 편안하면서 담담하게 그려내 슬프지만 유쾌하게 볼 수 있었고 더 여운이 남았어요

 

서럽고 억울했던 시대를 살아낸 분들의 이야기가 너무 먹먹했습니다. 그 시대를 그렇게 살아주셔서 저희가 이렇게 살아갈 수 있지 않을까요. 감사하고 또 감사합니다.”

 

보는 내내 마음이 아프고 눈물이 났어요. 알지 못했고 알려지지 않았던 여성 노동자들의 이야기..많은 사람이 이 영화를 보았으면 좋겠습니다.”

 

너무 느끼는 것이 많아 다시 한번 영화를 찬찬히 보고 싶고 특히 주변 사람들과도 함께 보고 싶어요.”

 

이 영화는 단지 노동의 문제만이 아니라 차별, 여성 등 다양한 사회의 문제를 담고 있습니다

 

“16살의 나에게 잘했다고 칭찬하는 그분들처럼 나도 당당하게 지나온 나를 칭찬할 수 있도록 살고 싶습니다"

 

 

다음 4월은 또 어떤 영화로 각자의 다양한 시각과 의견을 나눌 생각에 벌써부터 기대가 크네요.

이름처럼 피로를 싹 날려버리는 영화 커뮤니티<비타민>의 활동을 기대하고 응원합니다!

 

 

기획협력팀 최은선

© Copyright by 서울특별시동부권직장맘지원센터

 

2022년 서울시동부권직장맘지원센터는 거주지 및 활동 거점을 중심으로 정보 교류, 친구 만들기, 여가생활 즐기기 등 다양한 커뮤니티 모임을 지원합니다.

[가족 등 기타] 청소년과 함께하는 든든한 정책 #1

청소년과 함께하는 든든한 정책 소식을 전해드립니다.

 

학교 밖 청소년의 건강한 성장을 지원

- 꿈드림센터를 이용하는 학교 밖 청소년의 급식 지원

- 9세~18세 학교 밖 청소년에게 정기적인 건강검진 지원

 

학교 밖 청소년의 건강한 성장을 지원

- 학업을 계속 이어나가도록 검정고시 지원

- 경제적 자립을 위한 맞춤형 직업훈련과 인턴십 프로그램 지원

 

저소득(기준중위소득 100% 이하)청소년부모에게 필요한 교육과 상담을 지원

- 청소년부모 본인과 자녀의 학습․생활도움 지원

- 부모교육, 가족관계, 자녀양육교육 등 프로그램 운영

- 전문 상담과 법률지원 서비스 제공

 

저소득(기준숭위소득 75% 이하) 청소년부모의 아이돌봄지원 확대

: 청소년부모의 아이돌봄 지용 본인부담금 추가 5% 지원

<지원 내용>

- 종일제․시간제 가형 미취학 : 기존 85% → 90%로!

- 시간제 가형 취학 : 기존 75% → 80%로!

 

여성가족부 공식 블로그 바로가기(클릭)

 

관련 내용 자세히 보기 :

여성가족부 공식블로그→쉽게보는 정책→ 청소년과 함께하는 든든한 정책 #1 (클릭)

 

문의 : 1644-6621(가족상담전화) / 1388(청소년상담전화)

 

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자료출처_여성가족부 공식블로그

육아기단축근무급여 질문드립니다.

현재 회사에서 아르바이트로 작년 1월부터 근무하다가(고용보험 가입) 올해 3월부터 주3회 8시간 근무 기본급:1,500,000 식대:100,000 차량유지비:200,000(총 1,800,000) 받기로 하고 일을 하고 있는 중인데 아이가 장애가 있어서 치료실을 다니는데 선생님을 구하지 못해 제가 일을 쉬고 치료실을 동행해야 하는 상황이라 육아기단축근무를 다음주부터 쓰기로 사장님하고 이야기가 되었습니다 육아기때 근무시간은 주 2회 7.5시간씩 15시간이요 이 경우 1,800,000을 계약하고 근로한지 보름정도 된건데 중간에 육아기단축근무를 써도 될까요? 그리고 이렇게 근무할시 지원금은 얼마를 받을 수 있을까요?
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