서울특별시 동부권직장맘지원센터(센터장 김지희/이하 센터)는 지난 5월 11일 수요일 낮 12시, 2022년 상반기 런치특강 제4강을 진행하였습니다.

이번 런치특강 제4강은 센터 전유진 노무사가 ‘연차유급휴가’를 주제로 강의하였습니다.

연차유급휴가의 개념과 취지, 연차유급휴가를 산정하는 방식인 입사연도 기준과 회계연도 기준을 살펴보고 근로일을 연차유급휴가로 대체하는 제도인 연차유급휴가의 대체, 연차유급휴가 사용기간 내에 사용하지 못한 연차휴가에 대하여 발생하는 연차휴가미사용수당, 노동자의 연차유급휴가 사용을 독려하는 연차유급휴가의 사용촉진제도 등 연차유급휴가와 관련하여 노동자가 확인하여야 할 쟁점들을 배울 수 있었습니다.

이번 강의의 참가자들은 강의 이후 진행된 만족도 조사를 통해 “이번 강의도 큰 도움이 되었다.”, “강의시간을 늘려서 더 많은 내용을 다루면 좋겠다.”, “평소 어렵다고 생각하던 주제인데 깔끔하게 설명해주어서 유익한 시간이 되었다.” 등의 의견을 남겨주셨습니다.

런치특강 제5강은 5월 18일 수요일 낮 12시에 ‘근로계약의 종료’를 주제로 센터 김지원 노무사가 진행, 마지막 강의는 5월 25일 수요일 낮 12시에 ‘퇴직급여 제도’를 주제로 센터 전유경 노무사가 진행할 예정입니다.

런치특강은 점심시간(낮 12시~)을 활용, 온라인을 통하여 30분의 짧은 시간 동안 직장맘·대디의 노동법 알기와 권리 의식 함양을 위하여 진행됩니다.

센터는 “마지막 강의까지 관심을 가지며 적극적인 참여 바란다”고 강조하였습니다.

글 법률지원팀 전유진 노무사

© Copyright by 서울특별시동부권직장맘지원센터

서울시는 서울에서 태어난 아이들에게 그림책 등이 담긴 '책 꾸러미'를 선물하고, 취학 전 영유아와 양육자를 대상으로 영어그림책 읽기 등 다양한 프로그램을 진행하는 ‘서울북스타트’를 추진합니다.

■ ‘서울북스타트’ 란?

모든 시민이 태어나면서부터 책과 도서관을 즐길 수 있도록 ‘책과 함께 인생 시작!’을 목표로 서울도서관이 주관하고, 책읽는사회문화재단(북스타트코리아), 25개 자치구 및 구립공공도서관이 시행하는 사회적 육아지원 프로그램으로 ▴책꾸러미 배부, ▴북스타트 연계 프로그램, ▴자원활동가 육성 등 크게 세 가지 프로그램으로 구성됩니다.

■ 대상 서울시에 주소지를 두고 있는 영유아와 양육자라면 누구나 참여

■ 지원 내용

‘책꾸러미’는 영유아 발달단계에 따라 1단계, 2단계로 구분되며 단계별로 1회 제공

- 1단계 수령대상: 2021~2022년 출생아 중 돌 이전 영유아

- 2단계 수령대상은 2019~2021년 출생아 중 돌 이후 영유아

※1단계 책꾸러미를 관내 출생신고 영유아의 100% 가깝게 배부하고 있는 광진구, 성북구의 경우 2단계 책꾸러미를 관내 취약계층 영유아에게 우선 배부

■ 책 꾸러미 구성품 성장단계에 맞는 그림책 2권, 도서관 안내자료, 가방 등으로 구성

■ 배부처 구립공공도서관과 동주민센터

※ 자치구별로 차이가 있어 자치구별 문의처로 확인 필요

※ 주민센터 방문 출생신고 시 1단계 책꾸러미 수령이 가능한 자치구를 기존 17개에서 21개 자치구로 확대합니다.

■ 신청 시 필요서류 주민등록등본, 보호자 신분증

※자치구별로 차이가 있어 자치구별 문의처로 확인 필요

■ 주민센터 출생신고 시 '책꾸러미' 수령 가능 자치구

■ 자치구별 서울북스타트 문의처 보기 (클릭)

■ 자세한 내용 서울특별시- 내 손안의 서울 - 뉴스- 핫이슈 -세 살 독서 평생 가도록! 영유아 4만명에 '생애 첫 책' 선물(클릭)

서울특별시 동부권직장맘지원센터(센터장 김지희, 이하 ‘센터’)는 지난 4월 20일 수요일 낮 12시 2022년 상반기 런치특강 제2강과 4월 27일 수요일 낮 12시 제3강을 진행하였습니다.

이번 런치특강 제2강은 센터 전유경 노무사가 ‘모·부성보호제도1(임신기·출산기)’를 주제로, 제3강은 센터 김지원 노무사가 ‘모·부성보호제도2(육아기)’를 주제로 강의하였습니다.

두 강의 모두 모·부성보호제도라는 공통주제로 각각 임신기와 출산기, 육아기에 사용할 수 있는 제도들의 개념과 사용방법, 고용보험급여 수급방법 등을 구체적으로 설명하였습니다. 강의의 마지막에는 o, x 퀴즈 및 센터의 상담 사례들을 다뤄보며 참가자들의 학습 의지를 이끌어내었습니다.

이번 특강 참가자들은 강의 이후 진행된 만족도 조사를 통해 “앞으로도 런치 특강이 계속 진행되었으면 좋겠다”, “임신기 와 출산기의 모·부성보호제도를 구체적으로 배울 수 있어 유익했다” 등의 긍정적인 의견을 주었습니다.

센터는 “4월뿐만 아니라 5월까지 강의가 이어지니 적극적인 참여 바란다”고 강조하였습니다.

이번 상반기 런치특강은 점심시간을 활용, 온라인을 통하여 30분의 짧은 시간 동안 직장맘·대디의 노동법 알기와 권리 의식 함양을 위하여 실시하고 있으며 지난 제1강에서는 근로계약의 이해에 대해 강의를 진행했습니다.

글 법률지원팀 김지원, 전유경 

© Copyright by 서울특별시동부권직장맘지원센터

2021년 한 해 동안 직장맘‧직장대디들의 고충상담 유형 및 통계, 밀착지원 상담사례, 노동환경 개선 사례 등을 담은 [직장맘·직장대디 종합상담 사례집 Ver.7]를 발간하였습니다.

많은 직장맘‧직장대디 여러분에게 이 사례집이 도움이 되기를 바랍니다.

직장맘‧직장대디 종합상담 사례집 Ver. 7

펴낸날 2022년 4월

발행인 김지희

발행처 서울특별시 동부권직장맘지원센터

‘그림 그리고 힐링하며 완성된 그릇을 상상하면서 행복했어요.’

장미가 꽃망울을 터트리는 5월의 아침, 힐링맘 커뮤니티가 센터 인근 ‘도자공방 케라믹코드’에 방문했어요.

힐링맘이 선택한 5월의 활동은 '핸드페인팅_접시'입니다.!! 기대감에 다들 눈이 반짝반짝~

선생님의 설명에 따라 각자 원하는 접시 모양과 도안을 고르고, 작업을 시작했어요. 다들 초 집중!! 신중하게 색상을 선택하고 섬세한 붓 터치로 나만의 그릇을 만들어 보았습니다.

작업 종료~ 완성된 작품마다 각자의 개성이 흘러넘치네요. 이제 유약을 발라 가마에 구우면 세상에 하나밖에 없는 나만의 그릇이 탄생합니다. 가마에 구워지는 시간까지는 2~3주 정도 소요된다고 하니.. 그때까지 기대감에 가슴이 두근두근 할 것 같아요.

‘나의 명품접시를 만들며 내 시간에 집중하여 좋았습니다.’,

‘실용적으로 잘 사용할 수 있을것 같아 만족스럽습니다!’,

‘나만의 그릇을 직접 그려서 만들었던 게 의미 있었고 재미도 있었던 시간이었습니다~!!!’,

‘너무 재밌고 즐거운 시간이었습니다!!’ 라는 평가로 5월의 힐링맘 활동을 마무리하였습니다.

힐링맘 회원들의 금손으로 6월에는 어떤 멋진 작품들을 만들어 낼까요? 기대감에 두근 두근.....

언제나 열정가득 힐링맘의 활동을 기대하고 응원합니다!

글 기획협력팀 최은선

© Copyright by 서울특별시동부권직장맘지원센터

♠ 2022년 서울시동부권직장맘지원센터는 거주지 및 활동 거점을 중심으로 정보 교류, 친구 만들기, 여가생활 즐기기 등 다양한 커뮤니티 모임을 지원합니다.