미답변
문의2에 답변이 없어서 다시 글 남깁니다
작성한것처럼 본원은 근로계약서 작성을 하지 않습니다ㅜㅜ
부당해고를 당한다면 신고 예정인데
근로계약서가 없음으로서 저에게 불이익은 없는지요?
해고예고수당
연차미사용수당
실업급여
퇴직금 등등이요
퇴사거부 시 대처방안 상담요청드립니다.
20년 가까이 근무한 워킹맘입니다.
조리실 근무를 오래 하다보니 건강이 악화되어 퇴사를 결심하였으나 받아들여지지 않고 있습니다.
무작정 계속 출근하기엔 무리되는 상황이라 제가 할 수 있는 대처방안에 대해 조언해주시면 감사하겠습니다.
문의2
답변 감사합니다.
추가로 궁금한게 있어서 글 남깁니다.
1. 25년 연차수당 받는거에 대해 근로계약서가 없는 부분은 괜찮은가요?ㅠㅠ
연차수당은 안쓴거에 대해 매년 지급되고 있는건 아니고 회사내규 계산법이 있어서 그에 따른 방식으로
2. 받는 달도 있고 안받는 달도 있습니다. 2-3년치 정도될거같은데 받은 달 급여명세서로 증빙하면 될까요?
해고예고수당은 권고사직도 안되고 반드시 해고되어야 가능한걸로 알고있습니다.
3. 만약 육아휴직 종료일 이전에 자리없다는 해고통보?를 받는다면 그 내용을 캡쳐해두면 되겠지요?
[JTBC] 한국 망했다고? “이대로면 끝나”…애 낳으라지만 “이상한 나라”
우리나라 여성이 평생 낳는 아이는 지난해 평균 0.72명.
분기 기준으론 0.6명대까지 곤두박질쳤습니다.
저출산 때문에 "한국은 망했다"던 석학에게 더 낮아진 출산율을 보이니 이런 반응이 돌아왔습니다.
[조앤 윌리엄스/캘리포니아대 샌프란시스코 법대 명예교수: {한국이 완전히 망했다고 했잖아요?} 네 맞아요. {작년 4분기 출산율은 0.65로 또 떨어져요.} 정말 충격적이에요. 큰 전염병이나 전쟁 없이 이렇게 낮은 출산율은 처음 봅니다. 숫자가 국가비상사태라고 말하잖아요.]
평생 일과 가정의 양립을 연구한 윌리엄스 교수에게도 한국의 경우는 낯섭니다.
[자녀돌봄] 2024 서울시 꿈나래통장 신규 참여자 모집
서울시는 저소득 가구의 만 14세 이하 자녀 교육자금 마련을 돕는 ‘꿈나래 통장’ 신규참여자를 모집합니다.
■ ‘꿈나래 통장’ 이란?
저소득 가구의 만 14세 이하 자녀 교육자금 마련을 돕는 사업으로, 3년 또는 5년간 일정 금액을 저축하면 서울시가 저축액의 50~100%를 적립
[이미지 출처_ 내 손안의 서울]
■ 꿈나래 통장 신청자격 ※ 공고일 현재 ①∼② 자격요건에 모두 해당하는 경우
2024년 1월부터 출생한 서울시 거주 다태아
① 서울시 거주 중이며 만 14세 이하인 자녀를 둔 만 18세 이상 부모 등(친권자, 후견인)
신청인(친권자, 후견인)：만 18세 이상인 자(2006. 12. 31. 이전 출생자)
대상 아동：만 14세 이하인 자(2009. 1. 1. 이후 출생자)
※ 한 가정에 자녀가 여러 명인 경우에도 1명의 자녀만 신청 가능
② 동일 가구원*(가족관계증명서 기준)의 소득인정액**이 기준중위소득 80% 이하 가구
※ 단, 3자녀 이상 가구의 경우 기준중위소득 90% 이하(가구당 1명의 자녀만 신청 가능)
* 동일 가구원 : 세대분리와 관계없이 가족관계증명서(및 기본증명서) 기준으로 산정
** 소득인정액 : 가구원의 소득과 보유재산을 일정비율로 환산한 금액
■ 2024년 가구원수별 기준중위소득
[이미지 출처_ 내 손안의 서울]
■ 자세한 내용 서울특별시- 내 손안의 서울- 분야별 뉴스- 복지- 원금이 두배로! 놓치면 후회하는 '희망두배 청년통장'...신청은?(클릭)
■ 문의 꿈나래통장 콜센터 1688-1453
육아휴직 후 복직거부
5인미만 의원에서 근무중이고 올해로 10년차입니다.
근로계약서는 작성하고 있지않고 1년에 한번씩 연봉협상을 위한 면담만 진행하고 있습니다.
곧 출산휴가를 들어갈 예정이고(90일) 육아휴직도 사용 예정입니다(365일).
25년 9월 중순에 복직 예정인데 아무래도 대체자로 인하여 제 자리가 없을거같습니다.....
만약 25년 9월 초? 복직 관하여 회사에 연락했는데 병원에서 일방적으로 해고를 한다면
해고예고수당+실업급여를 받을수 있을까요??
근로계약서가 없는 점과 5인미만 사업장이라 가능할지가 제일 걱정입니다.
또한 5인 미만 사업장이지만 매년 연차를 부여 받아 사용도 하고 남은건 연차수당으로 받았습니다.
25년에 연차가 생성되는데 해고가 된다면 그에 따른 연차수당도 받을수있을까요??
근로계약서는 없지만 급여명세서에 연차수당을 지급받은 증거가 있습니다.
연차 소진 문의
*다태아 임산부입니다
[2023년. 만근 연차소진]
잔여 8개
9월 19일 ~9월 30일
{2024년. 잔여연차}
잔여 9개
24년 1월~9월
[출산전 휴가]
24년 10월 1일~12일 (12日)
[출산]
24년 10월 13일(1日)
[출산후 휴가]
24년 10월 14일~ 25년 1월 28일(107日)
[육휴 2년中]
25년 1월 29일~26년 1월 28일 (365日)
26년 1월 29일~ 2월 28일 (31日)
=396日(1분할)
추후 334日 사용예정(2분할, 자녀 초등학교 입학때 사용)
질문1) 24년 근무에 발생한 연차는 언제 사용할수 있는지요? (출산휴가나 육아휴직에 붙여쓰거나 26년 복직후 쓸수 있는지)
질문2) 24년 근무에 발생한 연차를 출산휴가나 육아휴직와 같이 쓸수 있다면 연차도 급여에 포함돼서 받을수 있는지요?
질문3) 육아휴직 추후 334일 사용 예정건 경우
부득이하게 개인사유 또는 회사로 인해 퇴직하게 될경우 미사용건에 대해서 퇴직금에 받을수 있는지요? 돈으로 못받는다면 어떻게 언제 써야하는지요?
[시사저널e] “남성 육아휴직, 안 쓰는 게 아니라 못 쓰는 것”
“회사에서 육아휴직을 맘 놓고 쓸 수 있는 남성은 없다. 잘릴 일 없는 공무원이나 가능한 일 아닌가?”
우리나라의 육아휴직 사용률은 경제협력개발기구(OECD) 회원국 중 최하위 수준이다. OECD의 ‘가족 데이터베이스’(Family Database)에 따르면 2022년 한국 육아휴직 기간은 52주(1년)다. OECD 회원국 38개 중 7번째로 상위권에 속한다. 특히 한국 남성이 쓸 수 있는 육아휴직 기간은 52주로 OECD 국가 중 가장 길다.
[베이비뉴스] 여성이 계속 일할 수 있으려면 뭐가 바뀌어야 할까?
서울특별시여성능력개발원(원장 국미애) 내 서울광역여성새로일하기센터는 서울시에 거주 혹은 근무하는 시민 4012명을 대상으로 ‘2024년 경력단절예방 W-ink 캠페인 설문조사’를 실시하고, 그 결과를 오늘(27일) 발표했다.
[개인적 고충] 2024 서울시 희망두배 청년통장 신규 참가자 모집
서울시는 오는 6월 10일부터 6월 21일까지 ‘희망두배 청년통장’ 신규참여자 1만 명을 모집합니다.
∎ ‘희망두배 청년통장’이란
일하는 청년이 매월 15만 원을 2년 또는 3년간 꾸준히 저축하면 시 예산과 민간 재원으로 저축액의 100%를 추가로 적립해주는 자산형성 지원사업
[이미지 출처_ 내 손안의 서울]
∎ 희망두배 청년통장 신청자격 ※ 공고일 현재 ①∼⑤ 모두 해당하는 경우
① 서울시 거주자 ※ 주민등록번호 부여자만 신청 가능(재외국인 및 재외국민 신청 불가)
② 만 18세 ~ 만 34세 청년 ※ 출생년월일이 1989. 1. 1. ~ 2006. 12. 31.인 자
③ 공고일 기준 최근 1년간 3개월 이상(10일 이상 근로 시 1개월 인정) 근로하였거나 현재 3개월 이상 근로 중인 자 ※ 근로 종류 무관하나, 본 공고문의 증빙서류 제출 가능해야 함
④ 본인 근로소득 세전 월평균 255만 원 이하 (기준기간: 2023. 6. 1. ~ 2024. 5. 31.)
⑤ 부·모 (기혼시 배우자) 소득 연 1억(세전 월평균 834만원) 미만이고 재산 9억 미만
※ 세대분리 여부 무관하게 부·모 합산, 배우자는 별도 적용(기준기간: 2023. 6. 1. ~ 2024. 5. 31.)
∎ 모집인원 희망두배 청년통장 10,000명
∎ 신청방법
- 서울시 자산형성지원사업 누리집
- 주소지 동주민센터 방문
※ 위임장 지참, 대리접수 가능
■ 2024년 가구원수별 기준중위소득
[이미지 출처_ 내 손안의 서울]
■ 자세한 내용 서울특별시- 내 손안의 서울- 분야별 뉴스- 복지- 원금이 두배로! 놓치면 후회하는 '희망두배 청년통장'...신청은?(클릭)
■ 문의 희망두배 창년통장 콜센터 1688-1453